انضم حزب الخضر في نيو ساوث ويلز إلى الائتلاف فيما وصفه أحد النواب بـ”العالم الغريب” خلال تصويت ماراثوني على خطط حزب العمال المثيرة للجدل لإصلاح تعويضات العمال.
واجه اقتراح مُعدّل لإصلاح تعويضات العمال، وتحديداً لمطالبات الإصابات النفسية، قراءة ثانية في وقت متأخر من ليلة الثلاثاء، مع رفض العديد من التعديلات.
صرحت وزيرة العلاقات الصناعية، صوفي كوتسيس، بأن خطة التعويضات تسعى إلى غرس “ثقافة الوقاية” في النظام، وتوضيح حقوق ومسؤوليات أصحاب العمل.
يجادل المنتقدون بأن التغييرات ستحرم الكثيرين من الحصول على تعويضات – وتحديداً حداً جديداً بنسبة 30% للإعاقة الكاملة الدائمة للشخص بسبب الإصابة النفسية.
بموجب الخطة، سيحصل الشخص على تعويض أسبوعي لفترة زمنية محددة، ما لم يستوفِ الحد الأدنى، وفي هذه الحالة سيستمر التعويض إلى الأبد.
الأشخاص الذين يتجاوزون الحد الأدنى هم من يُتوقع ألا يعودوا إلى العمل أبداً نتيجة لإعاقة دائمة ناجمة عن إصابة في مكان العمل.
كان هذا البند هو الذي انتقده نواب من الليبراليين والوطنيين والخضر والمستقلين، بمن فيهم النائب عن سيدني أليكس غرينتش، ساعةً بعد ساعة، خلال القراءة الثانية لمشروع القانون.
حتى وقت متأخر من ليلة الثلاثاء، أعلن النواب رفضهم المشترك لمشروع القانون بصيغته الحالية، مُسلطين الضوء على الخطر الذي قالوا إنه يُشكله على العمال والشركات الصغيرة، مع الاعتراف بالحاجة المُلحة للإصلاح.
قدّم البعض شهاداتٍ حول مخاوف الناخبين من تأثير التغييرات على مطالبةٍ قائمة، بينما اقترح آخرون، مثل السيد غرينتش، تعديلات.
في ردها، قالت السيدة كوتسيس إنها “استاءت” من “التعليقات المُهينة” التي وُجهت إلى أمين الخزانة دانيال موهكي خلال المناقشة التي استمرت لساعات، وقالت إن الإصلاح يهدف إلى مساعدة الأشخاص الذين يعانون من نظام التعويضات.
قالت السيدة كوتسيس “أعلم أن بعض جوانب هذا القانون لن تكون راضية، ولكن كان هناك الكثير من العمل الجاد والمخلص للوصول إلى هذه المرحلة”.
وأضافت “الأمر معقد للغاية، لأنه يتعلق بحياة الناس وكرامتهم كبشر، ولكنه يتعلق أيضاً بالكرامة في العمل”.
وفي وقت سابق، وبعد نقاش حاد في البرلمان، قال مارك سبيكمان، زعيم الحزب الليبرالي في نيو ساوث ويلز، إن الائتلاف سيسعى إلى إلغاء تعديل عتبة الـ 31%.
بدلاً من ذلك، سيفضل الائتلاف “الوضع الراهن” – عتبة الـ 21% الحالية – من بين مجموعة من التعديلات المقترحة على مشروع قانون حزب العمال.
وأكد السيد سبيكمان أن الائتلاف يدعم الإصلاح الذي “يضغط على أقساط التأمين”، لكنه زعم أن رئيس الحكومة كريس مينز “يتعجل” في إصدار مشروع القانون.
وقال السيد سبيكمان “ستدعم المعارضة مشروع القانون، ولكن مع تعديلات معقولة”. نريد نظاماً مستداماً، عادلاً للعمال والشركات، دون أن يُعاقب العمال الأكثر تضرراً بشكل غير عادل.
“لذلك سنطرح تعديلات تُوفر حلولاً أخرى.”
أكد السيد سبيكمان أن الحزب “ليس معرقلاً”، وأنه في حال عدم تحقيق التعديلات نتيجة مُرضية، فسيسعى إلى إحالة مشروع القانون إلى تحقيق برلماني.
وتشمل التعديلات المقترحة الأخرى تشديد دعاوى التنمر، وإزالة “محفزات المطالبات الغامضة أو غير القابلة للتطبيق” والإبقاء على الرقابة البرلمانية على تقييم الإصابات.
كما خضعت وزيرة الشرطة ياسمين كاتلي، ووزيرة الطرق جيني أيتشيسون، ووزير البناء أنولاك تشانثيفونغ لاستجوابات حادة حول موقفهم من المادة 39.
قال السيد تشانثيفونغ “يسعدني دائماً أن أتلقى أسئلة حول العمال في هذا المكان”.
“لأن هناك حزباً واحداً فقط في هذا البرلمان يتحدث عندما يتعلق الأمر بالعمال – إنه نحن في الواقع”.
أثارت الإصلاحات المخطط لها جدلاً منذ طرحها لأول مرة في وقت سابق من هذا العام، بدعم من بعض مجتمع الأعمال.
بدلاً من ذلك، عارضت نقابات الولاية، بما في ذلك اتحاد معلمي نيو ساوث ويلز، ونقابات نيو ساوث ويلز، وجمعية الممرضات والقابلات في نيو ساوث ويلز، مشروع القانون.
وتظاهر أعضاؤها خارج البرلمان في وقت سابق من هذا الشهر، مطالبين الحكومة بإعادة النظر في الخطة والتواصل مع النقابات.
عند طرح مشروع القانون الشهر الماضي، أشارت السيدة كوتسيس إلى إدخال تعديلات عليه منذ طرحه الأول، وإلى تشكيل لجنة مراجعة ثلاثية الأطراف، تضم اتحادات نيو ساوث ويلز.
يسعى مشروع القانون أيضاً إلى معالجة الوضع المالي لحكومة نيو ساوث ويلز، حيث استبعد وزير الخزانة دانيال موهكي أي مدفوعات إضافية لشركة التأمين الذاتي التابعة للولاية.
أبلغ قادة الأعمال لجنة تحقيق برلمانية في وقت سابق من هذا العام بأن أقساط التأمين للشركات والجمعيات الخيرية قد شهدت ارتفاعاً.
حذرت نماذج وزارة الخزانة التي نشرتها صحيفة ديلي تلغراف يوم الثلاثاء من أن الشركات والمنظمات غير الربحية قد تُجبر على دفع مليار دولار إضافية سنويًا في حال عدم إجراء إصلاحات.
كما طُرح مشروع قانون منفصل يسعى إلى تعديل تشريعات الصحة والسلامة في مكان العمل في برلمان نيو ساوث ويلز.